為促進(jìn)依安縣就業(yè)困難群體就業(yè)，根據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》 (黑人社規(guī)﹝2020﹞3號(hào))，進(jìn)一步加大公益性崗位開發(fā)力度，擬面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

各單位招聘公益性崗位人員50名,年齡要求女性50周歲以下、男性60周歲以下，開發(fā)單位及崗位見附件2.本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

二、報(bào)名條件

申請(qǐng)報(bào)名公益性崗位人員應(yīng)具備下列條件：

(一) 擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

(二) 熱愛所申報(bào)崗位工作，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全，身體健康，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn);

(三) 依安縣常住人口，由人社部門認(rèn)定符合條件的就業(yè)困難人員;

(四) 具備公益性崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力，能夠服從組織安排，有一定的工作能力和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

(五) 符合完成公益性崗位工作的身體條件，無不良嗜好且無違法犯罪記錄;

(六)下列情形之一的，不得報(bào)名：

①注冊(cè)企業(yè)(含參與企業(yè)經(jīng)營(yíng))或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的;

②與其他單位簽訂勞動(dòng)合同或參加職工社會(huì)保險(xiǎn)、由其他單位繳納住房公積金的;

③涉嫌違法在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

④法律、法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形;

⑤已享受公益性崗位補(bǔ)貼期滿的;

⑥名下有營(yíng)運(yùn)車輛的。

三、招聘原則及招聘方式

招聘工作堅(jiān)持公平、公開、公正擇優(yōu)錄用原則，采取資料審核及面試方式進(jìn)行公開招聘，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。

四、報(bào)名所需資料

(一)報(bào)名登記表(附件1);

(二)戶口簿、居民身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件和復(fù)印件;

(三)學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

(四)經(jīng)就業(yè)部門認(rèn)定后的《就業(yè)困難人員認(rèn)定申請(qǐng)審批表》;

(五)2寸近期免冠照片2張。

注意事項(xiàng)：

報(bào)名人員提交的材料需真實(shí)有效，一經(jīng)查實(shí)弄虛作假，將取消聘用資格。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程的始終，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的，取消其聘用資格。

五、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2025年8月25日—2025年8月29日，逾期不再受理。聯(lián)系電話：7036017.

2.報(bào)名方式：報(bào)名人員持報(bào)名所需材料到依安縣人力資源和社會(huì)保障局三樓(310室)報(bào)名;報(bào)名成功的人員進(jìn)入資格審核階段，未通過的人員不另行通知。

六、崗位錄取

根據(jù)面試的最終結(jié)果，按照成績(jī)(不低于60分)由高到低的方式進(jìn)行按崗分配，對(duì)擬聘用人員名單在“依安就業(yè)”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，體檢合格后，參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格方可上崗。

七、體檢方式

參照公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程實(shí)施。體檢費(fèi)用以醫(yī)院實(shí)際發(fā)生費(fèi)用為準(zhǔn)，由報(bào)名人員自行承擔(dān)，對(duì)未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者不予聘用，對(duì)體檢造成的空缺可進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、待遇與管理

1.被聘用人員每人每月崗位補(bǔ)貼為1750元，并為其繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(不包括個(gè)人應(yīng)繳納的部分)。

2.被招用人員與各開發(fā)單位簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年。合同期滿后，自動(dòng)解除勞動(dòng)合同;公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

3.各開發(fā)單位承擔(dān)日常考勤和管理工作。

九、相關(guān)說明

1.報(bào)名人員需時(shí)刻關(guān)注“依安就業(yè)”微信公眾號(hào)發(fā)布的公告且保持通信暢通，因個(gè)人原因?qū)е抡衅覆块T無法聯(lián)系到報(bào)名人員造成錯(cuò)過招聘任何環(huán)節(jié)的，報(bào)名人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

2.本公告由依安縣就業(yè)與人力資源服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由依安縣就業(yè)與人力資源服務(wù)中心招聘公益性崗位人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

附件1：《依安縣招聘公益性崗位報(bào)名表》.doc

附件2：依安縣各單位擬招用公益性崗位人員計(jì)劃表.xlsx

原標(biāo)題：2025年依安縣招聘各單位公益性崗位人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/1FX2LSDLvHe0e3abA7InUg

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