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富迪健康科技獎金制度解析.doc

來源:泰然健康網 時間:2024年12月10日 13:03

富迪健康科技獎金制度解析

富迪健康科技獎金制度解釋 多線雙軌制與級差制的完美結合,A網機會-推薦,B網多種產品銷售-收入穩(wěn)定。雙網互動,獎金豐厚,一國加入,全球受益。 A網獎勵(三種) 第一種獎金:業(yè)績獎(周薪制封頂)任何會員均可開設(abcde)五個業(yè)務組(ab二個業(yè)務組也可以),每組每周按業(yè)績從大到小排序,最大業(yè)績?yōu)楣蚕斫M,其他四組為獎金組(提取10%作為獎金收入)。共享組業(yè)績減去另外四組業(yè)績之和仍有剩余,則余額保留下周核算。 ??? 1、共享組為每周業(yè)績最大線,共享組不核算獎金,假如a為共享線 ??? ①:你的b組獎金是:你b組業(yè)績總和的10%=你b組的收入 ??? ②:你的c組獎金是:你c組業(yè)績總和的10%=你c組的收入 ??? ③:你的d組獎金是:你d組業(yè)績總和的10%=你d組的收入 ??? ④:你的e組獎金是:你e組業(yè)績總和的10%=你e組的收入 ??? 你每周的業(yè)績收入就是: 周薪獎:(b+c+d+e)四組業(yè)績10%的總和=你的收入 2:各級會員每周每組領取獎金最高封頂:  銀卡(4000/周)  金卡(1.2萬/周) 白金卡(5萬/周)鉆石卡(8 萬/周)  3:每周保留業(yè)績最高保留值: 銀卡(4萬)  金卡(12萬) 白金卡(50萬)  鉆石卡(80萬)  有四種投資方式供選擇;; 銀 卡會員購(1套)50PV [¥490元]/金 卡會員購(5套)250 PV [¥2450元] 白金卡 會員 購(12套)600PV [¥5880元]/鉆石卡會員 購(30套)1500 PV[¥14700元] 第二種獎金:直接推薦獎(周薪制不封頂)可以享受直接推薦三代之內會員的獎金收入的10% 第三種獎勵:獎銜設置(達到營銷經理,營銷總監(jiān),高級總監(jiān)等獎勵旅游、車房等)? ? 多線雙軌制與級差制的完美結合,A網機會-推薦,B網多種產品銷售-收入穩(wěn)定。雙網互動,獎金豐厚,一國加入,全球受益。 B網獎金結算辦法: 第一項:銷售積分獎勵 ? 依您每月的個人重消訂購按照下表可獲得消費積分,多購多得。 ? 您可以消費積分到指定兌換專區(qū)兌換各種產品、輔銷品等。 第二項:銷售獎金 以您及您各市場的累計銷售業(yè)績計算您的提成比例,以每月新增銷售業(yè)績計算您的銷售提成 第三項:市場拓展獎 ? 達標市場條件:在您的各市場中???其中一個市場中至少出現了一個合格市場,則該市場就是您的一個達標市場; ? 合格市場條件:主要市場每月新增銷售業(yè)績大于等于10000PV,其它市場新增銷售業(yè)績大于等于3000PV; ? 未達標市場業(yè)績:除達標市場外,本人其他市場新增銷售業(yè)績大于等于3000PV。

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