你知道心理亞健康嗎?如何調(diào)節(jié)自我,保持身心健康?
工作真的很容易讓人陷入亞健康的狀態(tài),所謂的亞健康就是處于健康與生病之間的一種脆弱狀態(tài)。
不僅是身體上有亞健康的癥狀,心理上也會(huì)有亞健康。
心理亞健康9感
疲勞感——活得累、特別煩、心理和社交性疲倦。
焦慮感——源于競(jìng)爭(zhēng)加劇、工作忙碌、失業(yè)、失敗、失戀等。
無聊感——空虛、幻想、無所事事;無助感、不甘于現(xiàn)狀又不采取行動(dòng)。
不快感——沮喪、乏力、失眠;壞心情占主導(dǎo)地位,生活沒樂趣。
憂郁感——無精打采、兩眼無神、自責(zé)、心悸、食欲不振、頭痛等。
壓力感——家庭、事業(yè)、社交、心理、身體壓力等,蠶食身心健康。
孤獨(dú)感——沒有知心人、麻木冷漠、失去目標(biāo)、有一種空虛感。
失落感——英雄無用武之地、有勁無處使、有失魂落魄感。
恐懼感——對(duì)疾病、死亡、神鬼,或回首做過的錯(cuò)事,有恐懼感或罪惡感。
調(diào)查顯示,處于亞健康狀態(tài)的人群約占半數(shù)以上,有的高達(dá)70%。此時(shí)如能對(duì)自身的狀態(tài)予以評(píng)估和發(fā)現(xiàn),及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,可大大減少向疾病狀態(tài)發(fā)展的可能。為此,國(guó)內(nèi)有學(xué)者編制了亞健康狀態(tài)自評(píng)量表,可以對(duì)自身的健康狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)?,F(xiàn)簡(jiǎn)要介紹如下:
量表由30個(gè)問題組成,每一問題根據(jù)程度輕重有5種選擇:沒有(1分),偶爾(2分),經(jīng)常(3分),大多數(shù)時(shí)間(4分),總是這樣(5分)??筛鶕?jù)自己近1個(gè)月內(nèi)的實(shí)際情況進(jìn)行單選,然后相加得出總分。
1、近來時(shí)常覺得打不起精神,對(duì)什么都沒有興趣。
2、近來常有恐慌之感,似乎有災(zāi)難要發(fā)生。
3、后背痛,肌肉酸痛。
4、日子過得灰暗,常感到壓抑。
5、心跳得厲害,呼吸也不順暢。
6、工作1小時(shí)后,就感到身體倦怠,頭腦也變得遲鈍。
7、不想面對(duì)同事和上司,有逃避的愿望。
8、感受不到工作的樂趣,無成就感,完全成了一種負(fù)擔(dān)。
9、睡眠質(zhì)量差,且早上起床后仍感到頭腦昏沉。
10、工作效率下降,上司已表示了對(duì)你的不滿。
11、食欲減退,即使符合自己胃口的飯菜,也感到索然無味。
12、常感到疲憊,渴望休息,通過休息也難以恢復(fù)。
13、體重明顯減輕,早上起床后常是眼眶深陷,下巴突出。
14、熟悉的工作常感到困難重重,自己也感到什么地方出了毛病。
15、不再熱衷于朋友的聚會(huì),以至于許多好朋友長(zhǎng)時(shí)間不來往。
16、早上起床后,有持續(xù)的頭發(fā)掉落,近期經(jīng)常如此。
17、感到火氣很大,一臉憤憤不平的樣子。
18、手腳總是冰涼的。
19、昨天想好的事,今天怎么也想不起來了,這樣的事近來總發(fā)生。
20、常懷疑自己的能力,不敢嘗試新事物,對(duì)他人的成功則是既羨慕又嫉妒。
21、社會(huì)發(fā)展得太快,感到無所適從,認(rèn)為時(shí)代已將自己拋棄。
22、性欲減退,對(duì)配偶的親昵無動(dòng)于衷,暗自懷疑自己的性能力。
23、感到孤獨(dú),滿腹的心事卻找不到傾訴的對(duì)象。
24、感到自己挺可憐,希望有人能保護(hù)自己。
25、事情一多就感到心情煩亂,有應(yīng)付不了的感覺。
26、配偶和孩子對(duì)自己不滿意。
27、生活沒有了激情,很少碰到開心的事,整日茫然地過日子。
28、容易感冒,流感一來,自己必患感冒。
29、對(duì)城市的環(huán)境污染、噪聲、擁擠等非常敏感,實(shí)在難以忍受,渴望清靜。
30、感到事情變得很糟糕,且看不到改善的征兆。
結(jié)果提示:
一般情況下,30~39分為比較健康完滿狀態(tài),40~49分為輕度亞健康狀態(tài),50~59分為中度亞健康狀態(tài),60~69分為重度亞健康狀態(tài),70分以上為疾病狀態(tài)。所以總分越高,提示健康程度越差。
疾病對(duì)人體的侵襲是顯而易見的,然而更多的時(shí)候是在疾病來臨之前,人體已經(jīng)處于亞健康狀態(tài),此時(shí)如能應(yīng)用這個(gè)量表自評(píng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,予以應(yīng)對(duì)和調(diào)整,則是保持心理和生理健康邁出的重要一步。
如何調(diào)節(jié)壓力保持身心健康?
01.解決壓力誘發(fā)因素
一旦確定了壓力誘發(fā)因素,就要考慮每種情況或事件,并尋找解決方法。
通常來說,應(yīng)對(duì)壓力的最好方法是想辦法改變?cè)斐蛇@種情況的環(huán)境。
02.提高時(shí)間安排能力
除了解決具體的壓力觸發(fā)因素外,提高時(shí)間安排能力也很有幫助,尤其是當(dāng)在工作中感到不堪重負(fù)或壓力很大的時(shí)候。
例如:設(shè)定現(xiàn)實(shí)的目標(biāo),定期進(jìn)行進(jìn)度回顧,并根據(jù)需要調(diào)整目標(biāo)。
列出優(yōu)先事項(xiàng)列表,對(duì)于特別重要或困難的項(xiàng)目,留出能夠?qū)W⒊掷m(xù)完成該項(xiàng)目的時(shí)間。
03.及時(shí)尋求專業(yè)幫助
如果以上這些方法,都不能幫助我們緩解工作壓力或職業(yè)倦怠時(shí),可以尋求專業(yè)的心理健康服務(wù)。
我們可以通過心理咨詢,可以學(xué)到減輕工作壓力的有效方法并調(diào)節(jié)負(fù)面情緒。
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