當前，中國特色社會主義進入新時代，職業(yè)健康保護已經(jīng)成為提升人民群眾健康獲得感、幸福感和生活質量的重要基礎。實施“職業(yè)健康保護行動”是黨中央、國務院加強職業(yè)病防治工作，切實保障勞動者健康權益的重大戰(zhàn)略決策，而職業(yè)健康檢查是預防和控制職業(yè)病的重要措施，是勞動者健康權益的基本保障。

上崗前

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一定要簽勞動合同

上崗前必須簽訂勞動合同，試用期也應包含在勞動合同期限內。《勞動合同法》第十七條規(guī)定了勞動合同應當具備的必備條款。

通過合同或告知書了解將要從事的崗位可能接觸的職業(yè)病危害及后果、防護措施等內容。將職業(yè)危害如實告知勞動者是企業(yè)責任之一。

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記得參加崗前培訓

積極參加上崗前職業(yè)健康培訓，學習和掌握與職業(yè)健康相關的各項制度、標準，了解工作場所存在的危害因素，掌握職業(yè)病危害防護知識、崗位操作規(guī)程、個人防護用品的正確佩戴和使用方法。

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崗前職業(yè)健康體檢不能忘

崗前要到專業(yè)的職業(yè)健康檢查機構進行崗前體檢，確認沒有與崗位有關的職業(yè)禁忌證后，方能上崗工作。體檢費用由用人單位承擔。

根據(jù)《勞動法》和《禁止使用童工規(guī)定》，未成年工不得從事礦山井下、第四級體力勞動強度和一些規(guī)定禁忌作業(yè)類別的工作。女性不能從事礦山井下、第四級體力勞動強度的工作以及其他禁忌從事的工作。

孕期、哺乳期的女性處于特殊的生理狀態(tài)，按規(guī)定不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

在崗期間

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熟知企業(yè)的危害告知

留意用人單位的公告欄，警示標識與警示說明，知曉自身崗位的職業(yè)病危害因素，如粉塵、化學毒物、噪聲等，并獲取“它們”的濃（強）度等信息。

產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其附近醒目位置設置“職業(yè)病危害告知卡”。

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要嚴格做好個人防護

在作業(yè)過程中，應該嚴格按照崗位操作規(guī)程，正確使用用人單位所提供的各種防護設施、設備，如除塵裝置、通風裝置、凈化裝置、隔聲裝置等措施 。

勞動防護用品，是指保護勞動者生產(chǎn)過程中的人身安全與健康所必備的一種防御性裝備，對于減少職業(yè)危害起著相當重要的作用。勞動防護用品不能不配，也不能配而不戴。

防護用品的分類

（一）防御物理、化學和生物危險、有害因素對頭部傷害的頭部防護用品。

（二）防御缺氧空氣和空氣污染物進入呼吸道的呼吸防護用品。

（三）防御物理和化學危險、有害因素對眼面部傷害的眼面部防護用品。

（四）防噪聲危害及防水、防寒等的耳部防護用品。

（五）防御物理、化學和生物危險、有害因素對手部傷害的手部防護用品。

（六）防御物理和化學危險、有害因素對足部傷害的足部防護用品。

（七）防御物理、化學和生物危險、有害因素對軀干傷害的軀干防護用品。

（八）防御物理、化學和生物危險、有害因素損傷皮膚或引起皮膚疾病的護膚用品。

（九）防止高處作業(yè)勞動者墜落或者高處落物傷害的墜落防護用品。

（十）其他防御危險、有害因素的勞動防護用品。

在噪聲作業(yè)環(huán)境中的勞動者，應注意佩戴耳塞或耳罩。

注意事項：

1、佩戴時，要將耳廓向上拉，使耳甲腔呈平直狀態(tài)；

2、手持耳塞柄，將耳塞帽體部分輕輕推向外耳道內，盡可能地使耳塞體與耳甲腔相貼合；

3、但不要用勁過猛過急或插的太深，以自我感覺適度為宜；

4、戴后感到隔聲不良時，可將耳塞稍微緩慢轉動，調整到效果最佳位置為止。

接觸粉塵作業(yè)中的勞動者，應佩戴防塵口罩。

特別提醒：

1、紗布口罩不具有防塵、防毒功能，不能做為職業(yè)病防護用品使用。

2、防塵口罩不能用于防毒。

3、沒有配防塵過濾元件，防毒面具不能用于防塵。

請牢記，個體防護用品是最后一道保護人們健康不受損傷的屏障。

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積極配合職業(yè)健康檢查

職業(yè)健康監(jiān)護包括職業(yè)健康檢查，職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理等內容。

職業(yè)健康檢查具有針對性。上崗前的職業(yè)健康檢查是針對即將從事有害作業(yè)工種的職業(yè)禁忌進行的。

職業(yè)健康檢查具有特異性。不同的職業(yè)病危害因素造成的健康損害不同。如接觸鉛及其無機化合物的作業(yè)，可能引起鉛中毒，因此要檢測血鉛或尿鉛。   

職業(yè)健康檢查具有強制性。國家法律法規(guī)有明確規(guī)定，用人單位對有毒有害作業(yè)勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查是強制性的。

職業(yè)健康檢查機構需要備案。應由取得省級衛(wèi)生健康主管部門備案的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行職業(yè)健康檢查，否則體檢結果無效。

職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者本人的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結果和職業(yè)病診療等有關個人健康資料。   

體檢結論怎么看？

1. 目前未見異常。本次職業(yè)健康檢查各項檢查指標均在正常范圍內。

2. 復查。檢查時發(fā)現(xiàn)與目標疾病相關的單項或多項異常，需要復查確定者，應明確復查的內容和時間。

3. 疑似職業(yè)病。檢查發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病或可能患有職業(yè)病，需要提交職業(yè)病診斷機構進一步明確診斷者。

4. 職業(yè)禁忌證。檢查發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌證的患者，需寫明具體疾病名稱。

5. 其它疾病或異常。除目標疾病之外的其他疾病或某些檢查指標的異常。

離崗時

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記得拿上職業(yè)健康監(jiān)護檔案

勞動者在離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。

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讓企業(yè)安排你離崗體檢

在準備調離或脫離所從事的職業(yè)病危害的作業(yè)或崗位前，應進行離崗時職業(yè)健康檢查，主要目是確定在停止接觸職業(yè)病危害因素時的健康狀況。

離崗時的職業(yè)健康檢查非常重要，如果身體因接觸職業(yè)病危害造成損害已經(jīng)達到疑似職業(yè)病標準，職業(yè)健康檢查機構會建議到具有職業(yè)病診斷資質醫(yī)療機構進一步診治，一旦診為職業(yè)病，會享受相應的職業(yè)病患者待遇，而放棄職業(yè)健康檢查，有可能會使自己的合法權益受損。但如果最后一次在崗期間的職業(yè)健康檢查是在離崗前的90 天內，可視為離崗時檢查。

生命紅線不可逾越，法律底線不可觸碰。請各用人單位立即行動起來，落實好職業(yè)健康監(jiān)護工作，全面履行職業(yè)病防治主體責任，這不僅與企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展息息相關，更是企業(yè)的社會責任和法定義務。決不允許任何單位和個人，以危害勞動者的健康為代價片面追求經(jīng)濟增長，努力讓勞動者實現(xiàn)體面勞動，保護勞動者職業(yè)周期身體健康。

在崗期間定期職業(yè)健康檢查周期

根據(jù)以上原則，《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》GBZ188-2014規(guī)定了職業(yè)病危害因素的在崗期間職業(yè)健康檢查周期?！堵殬I(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》GBZ188-2014將在崗期間定期職業(yè)健康檢查分為強制性和推薦性兩種，除在各種職業(yè)病危害因素相應的項目標明為推薦性健康檢查外，其余均為強制性。推薦性項目說明見上期“職業(yè)健康監(jiān)護—職業(yè)健康檢查的種類”中描述。

根據(jù)GBZ188-2014，在崗期間定期職業(yè)健康檢查周期統(tǒng)計如下表：

 來源：長春職業(yè)健康、職業(yè)健康先行

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職業(yè)健康檢查包括()。A.上崗前的健康檢查B.在崗期間的健康檢查C.應急檢查D.離崗時的健康檢查E.職
上崗前、在崗期間、離崗時……接觸職業(yè)病危害勞動者，這些時段應體檢
上崗前職業(yè)健康檢查包括哪些?
職業(yè)健康檢查包括入職體檢、在崗體檢（）
職業(yè)健康體檢：指對從事或可能從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工的健康狀況進行醫(yī)學檢查、監(jiān)測的預防醫(yī)學行為，包括上崗前、在崗期間、離崗時和離崗后醫(yī)學隨訪以及應急健康體檢（）
上崗前職業(yè)健康檢查包含以下哪些項()。
勞動者未進行離崗前職業(yè)病健康檢查，能否解除，終止勞動合同
職業(yè)健康檢查是指醫(yī)療衛(wèi)生機構按照國家有關規(guī)定，對從事（）的勞動者進行的上崗前、在崗期間、離崗時的健康檢查
【健康險業(yè)務部崗位職責】

網(wǎng)址: 職業(yè)健康知識——崗前、崗中、離崗體檢 http://www.u1s5d6.cn/newsview271575.html