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A.彈性工作制

B.家庭照顧福利

C.員工救助(或援助)計劃EAP

D.加強自身時間管理

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更多“工作家庭(生活)平衡的策略包括()。”相關的問題

第1題

在員工服務計劃中，企業(yè)向雇員提供的照顧家庭成員的福利，主要是針對老人和兒童的是（)

A.特殊福利

B.家庭援助計劃

C.雇主咨詢援助計劃

D.教育援助計劃

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第2題

旨在提高職工的現(xiàn)期收入或未來收入水平的福利計劃稱為（)

A.收益培增計劃

B.家庭平衡計劃

C.員工服務計劃

D.收入保障計劃

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第3題

教育援助計劃屬于（)。

A.法定福利

B.企業(yè)補充保險計劃

C.員工服務福利

D.咨詢服務

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第4題

工作－家庭間的平衡論主張兩者雖有沖突,但可以通過諸如工作－家庭平衡（福利)計劃實現(xiàn)平衡管理。（)

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第5題

企業(yè)補充福利項目包括()

企業(yè)補充福利項目包括（)

A、企業(yè)家庭援助計劃

B、企業(yè)補充保險計劃

C、區(qū)域津貼

D、法律顧問

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第6題

對員工的努力或某些特征進行認可類的福利（項目)，通常不包括（)。

A.長期供職獎勵

B.成就獎勵

C.員工建議獎勵

D.員工援助計劃EAP

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第7題

給予員工選擇權和決定權的是哪一福利計劃（)？

A.彈性福利計劃

B.員工服務福利

C.企業(yè)補充保險計劃

D.法定福制

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第8題

核心加選擇型的彈性福利計劃。它由（)和（)兩部分組成。

A.“核心福利”

B.“員工福利”

C.“核心彈性福利”

D.“員工核心福利”

E.“彈性選擇福利”

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第9題

彈性福利計劃的前提條件是（)。

A.使員工意識到福利的實際價值

B.組織福利成本的付出獲得了最大的回報

C.增強員工對于組織的忠誠度

D.在提供福利計劃之前先進行組織內部福利需求調查

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第10題

退休管理的核心部分是()。

退休管理的核心部分是（)。

A、退休計劃

B、員工幫助計劃

C、工作重新設計

D、工作家庭平衡計劃

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網址: 工作家庭(生活)平衡的策略包括()。 http://www.u1s5d6.cn/newsview691822.html