隨著現(xiàn)代生活節(jié)奏的加快，面對高強高壓的工作環(huán)境，職場已然成為了亞健康重災(zāi)區(qū)，統(tǒng)計顯示中國企業(yè)員工中有60%處于亞健康狀態(tài)。此種情況下，如何在加快企業(yè)自身發(fā)展的同時做好員工的健康管理變得尤為重要。
作為國內(nèi)首批實踐職場醫(yī)療健康管理的專業(yè)團隊，未來醫(yī)生見證和參與了行業(yè)從0到1的逐步發(fā)展，也深感于職場中傳遞優(yōu)秀健康管理理念的責(zé)任重大。將企業(yè)健康管理業(yè)務(wù)作為全面布局基層醫(yī)療戰(zhàn)略規(guī)劃的一個重要發(fā)力點，如今在實踐中已取得了良好成效。
截至目前，未來醫(yī)生主導(dǎo)搭建和運營了多家國內(nèi)外知名企業(yè)及機構(gòu)的健康管理體系，包括騰訊、特斯拉、阿斯利康、樂居、萬國數(shù)據(jù)、瑪氏中國、大眾動力總成、康明斯等大中型企業(yè)，也包括蘇州大學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院、上海中國航海博物館等機構(gòu)單位。據(jù)統(tǒng)計，未來醫(yī)生正在服務(wù)的企業(yè)客戶有50多家，已簽約服務(wù)站點近百個。
依托多年醫(yī)療大健康行業(yè)經(jīng)驗和豐富的醫(yī)療資源，未來醫(yī)生致力于打造一站式職場醫(yī)療健康管理服務(wù)解決方案，通過深入了解企業(yè)和員工對醫(yī)療服務(wù)和健康相關(guān)服務(wù)的實際需求，能夠根據(jù)各企業(yè)的行業(yè)屬性、員工情況等實現(xiàn)醫(yī)療健康產(chǎn)品和服務(wù)的專項定制。
目前，未來醫(yī)生已經(jīng)在全國15個城市布局100+診所，可以為全國的企業(yè)客戶提供更及時、優(yōu)質(zhì)的線下資源和服務(wù)，而未來醫(yī)生自建的全職全科醫(yī)生團隊可為企業(yè)帶來更加便捷、專業(yè)的在線醫(yī)療健康服務(wù)。
結(jié)合未來醫(yī)生家庭醫(yī)生科技化、精細化、專業(yè)化的服務(wù)，不僅為企業(yè)有效控制企業(yè)健康成本改善員工福祉，還做到“預(yù)防”與“保障”并舉，助力企業(yè)營造更加健康有活力的職場環(huán)境。
據(jù)了解，未來醫(yī)生針對不同企業(yè)機構(gòu)打造的站點形態(tài)主要包含醫(yī)務(wù)室，健康小站，健康艙和空中站等幾種類型，提供包括健康咨詢、用藥建議、健康篩查、慢病管理、就醫(yī)綠色通道、心理咨詢、健康講座、理療按摩等線下健康專項服務(wù)，以及在線咨詢、在線配藥等線上服務(wù)，方便員工隨時隨地掌握自身健康狀況之余，享受到更廣泛、更精準的延伸醫(yī)療服務(wù)。同時，未來醫(yī)生定期還會為企業(yè)定制各種健康主題活動，例如脊柱篩查，減脂營，三伏貼，健康講座等，深得員工認可。
以上海某企業(yè)健康站為例，該職場配置一名醫(yī)生、一名護士和一名推拿師，日常使用企業(yè)健康管理系統(tǒng)進行員工個人健康檔案維護、健康咨詢管理、用藥建議、推拿按摩預(yù)約等，服務(wù)人員還會針對員工健康狀況做風(fēng)險評估、早期提醒，盡早協(xié)助員工改善身體的亞健康狀態(tài)。
值得一提的是，未來醫(yī)生自主研發(fā)的企業(yè)健康管理信息化系統(tǒng)，大幅提高了醫(yī)務(wù)室和健康站的管理能力、管理效率和服務(wù)便捷度。企業(yè)員工直接通過員工端小程序即可完成在線預(yù)約和在線咨詢，駐場醫(yī)生在醫(yī)生端對員工健康檔案進行管理，企業(yè)則可以借助企業(yè)端實時查看健康服務(wù)使用統(tǒng)計情況。
此外，未來醫(yī)生還可以為企業(yè)客戶提供智能化的醫(yī)療健康解決方案。健康艙是未來醫(yī)生研發(fā)的無人值守智能設(shè)備，通常小巧方便地部署在企業(yè)內(nèi)，結(jié)合線上小程序和VIP服務(wù)群，為企業(yè)員工提供輕量級的、便捷的、專業(yè)的健康管理服務(wù)。
隨著醫(yī)療服務(wù)類產(chǎn)品的推陳出新，企業(yè)為員工提供的健康福利不再局限于“體檢”這個選項，職場健康管理呈現(xiàn)的多元化趨勢，在后疫情時代更體現(xiàn)出不可替代的重要價值，也為健康管理的深化帶來新的契機。同時，未來醫(yī)生也將協(xié)助更多優(yōu)秀企業(yè)，持續(xù)輸出特色醫(yī)療健康管理方案，為提升員工自我健康管理能力，為“健康中國”戰(zhàn)略的實施做出積極貢獻。返回搜狐，查看更多
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