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沒健康證上班查到罰誰

來源：泰然健康網時間：2024年12月30日 13:34

沒健康證上班查到罰誰

羅仰俠律師446瀏覽2024-06-18

沒健康證上班被查到通常會由雇主承擔相應的法律責任和罰款。
健康證是確保從業(yè)人員符合衛(wèi)生標準，不攜帶傳染性疾病，從而保障公共衛(wèi)生安全的重要憑證。對于某些特定行業(yè)，如食品、餐飲、醫(yī)療等，持有健康證是法律規(guī)定的必要條件。如果雇主在明知員工沒有健康證的情況下仍允許其從事相關工作，那么雇主就構成了違法行為。一旦被相關部門查到，雇主不僅需要承擔罰款，還可能面臨其他更嚴重的法律后果，如停業(yè)整頓等。
為了避免因員工沒有健康證而帶來的法律風險，雇主應該采取以下措施：
1、在招聘過程中，明確要求應聘者提供有效的健康證。
2、對于新入職的員工，應在入職前進行健康檢查，確保其符合衛(wèi)生標準。
3、對于已經入職但沒有健康證的員工，應督促其盡快辦理健康證，并在辦理期間暫時調整其工作崗位，避免從事需要健康證的工作。
4、定期對員工進行健康檢查，確保員工的健康狀況符合崗位要求。
綜上所述，雇主應加強員工的衛(wèi)生安全培訓，提高員工的衛(wèi)生意識，確保公共衛(wèi)生安全。
雇主違規(guī)雇用未持健康證員工需承擔法律責任和罰款，應加強員工培訓和衛(wèi)生意識，確保公共衛(wèi)生安全。