1、XX公司創(chuàng)建健康促進企業(yè)工作實施方案健康是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，關(guān)系千家萬戶的幸福，關(guān)系全民素質(zhì)和民族未來。健康促進在應(yīng)對公共衛(wèi)生問題過程中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。為全面推進健康促進企業(yè)工作，提高公司職工健康水平，根據(jù)XXX衛(wèi)計委要求，確保順利完成創(chuàng)建健康促進企業(yè)工作，結(jié)合xxxx生產(chǎn)實際，特制定本方案。一、指導思想以“推進健康企業(yè)建設(shè)”為引領(lǐng)，圍繞全面建設(shè)“健康宜化”發(fā)展定位，以健康促進企業(yè)為基本策略，逐步完善健康促進長效機制，持續(xù)加強促進健康支持性環(huán)境建設(shè)，堅持使用可行干預(yù)措施，進一步加大健康教育宣傳力度，大力倡導健康文明的生活方式，營造健康促進良好氛圍，不斷提高公司職工的生活品質(zhì)和健康水平。二

2、、工作目標（一）公司職工健康素養(yǎng)水平有所提高；組織職工經(jīng)常參加體育鍛煉。（二）建設(shè)無煙環(huán)境。廠區(qū)全面禁煙。（三）公司符合健康促進企業(yè)標準。（四）有完善健康促進企業(yè)工作體系，分工明確，有相對應(yīng)健身設(shè)備、運動場所、工作制度。三、時間安排第一階段：工作啟動（2018年6月一2018年8月）。組織學習XXXX創(chuàng)建健康促進企業(yè)工作實施方案，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，明確職責，召開公司職工代表大會大會。第二階段：全面實施（2018年9月-2019年3月）。細化分解目標任務(wù)、落實責任，組織實施并監(jiān)督指導，全面推進健康促進企業(yè)建設(shè)。第三階段：自查自糾（2019年4月-6月）。第四階段：迎接評價（2019年7月一1

3、2月）。對照標準自我提高，完善創(chuàng)建工作的相關(guān)資料并整理歸檔，確保各項工作指標達標。四、工作內(nèi)容（一）建立健全公司健康促進體制機制、領(lǐng)導協(xié)調(diào)機制，制定相關(guān)制度。公司公開承諾把創(chuàng)建健康促進企業(yè)工作納入公司年度工作計劃中，合理安排工作；成立公司主要負責人牽頭、各部門參與的健康促進創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，定期召開工作會議，通報工作進展。各部門梳理本部門與健康相關(guān)政策的落實情況，探索開展健康影響評價，結(jié)合實際情況制定促進健康的公共政策。（二）健康促進項目重點宣傳。公司辦公室要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度，發(fā)揮公眾號宣傳優(yōu)勢，提升職工健康素養(yǎng)水平，提高職工的知曉率和參與度。健康素養(yǎng)促進行動。以提升職工科學健康觀、基本

4、醫(yī)療素養(yǎng)、慢性病防治素養(yǎng)、傳染病防治素養(yǎng)、婦幼健康素養(yǎng)、中醫(yī)養(yǎng)生保健素養(yǎng)為重點內(nèi)容，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養(yǎng)促進行動的質(zhì)量和覆蓋面。.衛(wèi)生日主題活動。在世界衛(wèi)生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯(lián)合國糖尿病日、結(jié)核病日、艾滋病日等時段內(nèi)，深入開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。堅持日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結(jié)合。（三）健康促進企業(yè)建設(shè)。1.書面承諾創(chuàng)建健康促進企業(yè)，動員全體職工參與建設(shè)活動。.各項健康促進活動有記錄，檔案資料管理規(guī)范。.積極開展無煙單位創(chuàng)建，嚴禁攜帶煙火進入廠區(qū)。.每年開展4次健康講座。.積極組織職工參加體育運動，每年至少組織3次體育運動活動。.積極參與創(chuàng)建活動，職工對健康促進企業(yè)的知曉率達70%以上。五、組織實施(一)成立組織機構(gòu)，抓好建設(shè)工作。為加強創(chuàng)建工作的規(guī)范管理，明確職責，組織實施各項目標和工作任務(wù)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，主要負責擬定公司健康促進企業(yè)建設(shè)工作的政策措施。（二）加強組織領(lǐng)導，搞好協(xié)作配合。公司辦公室、安全監(jiān)察部、環(huán)保監(jiān)察部要充分發(fā)揮紐帶、指導和協(xié)調(diào)作用，組織開展各項綜合干預(yù)活動；要根據(jù)職責分工，確保全面完成創(chuàng)建任務(wù)。（三）加大宣傳力度

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