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守護健康，讓員工“職”享幸福

來源：泰然健康網(wǎng) 時間：2024年12月19日 20:57

　　本報9月19日訊(大眾新聞記者顧松通訊員尹永華郭小霞) 為增強廣大干部員工健康意識，塑造健康身心，形成良好的健康生活方式，9月上旬，勝利油田孤東采油廠舉辦“健康達人”和“職業(yè)健康達人”評選活動。

　　為落實中國石化(6.460, -0.05, -0.77%)和油田黨委全面升級員工健康管理的部署要求，今年以來，孤東采油廠加快實施省級健康企業(yè)建設(shè)，牢固樹立“大健康、大衛(wèi)生”“快樂工作、身心健康”等理念，實施以營造3個健康好氛圍、倡導6個健康好理念、實施5個健康好舉措為主要內(nèi)容的員工健康管理“365”行動，守護員工健康生活365天。

　　“在我國，腦卒中是成人致死致殘的首位病因，盡管腦卒中經(jīng)常被認為是老年人的‘專屬’，但近年來，許多患有慢性病、有不良生活習慣的年輕人，也步入了腦卒中高危人群的行列……”9月6日下午，孤東采油廠健康驛站2名專業(yè)技術(shù)人員來到公共事業(yè)服務(wù)中心開展“認識腦卒中”專題講座，并對健康重點關(guān)注人員開展一對一健康咨詢。

　　為護航員工健康，孤東采油廠設(shè)立了3個健康驛站、13個健康小屋、33個健康角、28個流動藥箱，引進3名健康管理專業(yè)技術(shù)人員，定期組織開展健康技能培訓、健康知識宣教、基層健康巡回服務(wù)。

　　孤東采油廠還以班站、黨小組為單元，組建了318個員工健康管理網(wǎng)格，設(shè)立318名基層兼職健康網(wǎng)格員，明確健康管理網(wǎng)格責任人責任清單，精準落實員工健康管理措施要求，覆蓋全廠干部員工健康服務(wù)。

　　依托油田員工健康管理系統(tǒng)，確定采油廠12類健康重點關(guān)注人員762人，組織健康驛站專業(yè)人員加強日常面對面隨訪和電話隨訪，分級分類建立“一人一策”健康檔案。同時，組織開展健康高風險人員排查，對排查出的104名健康高風險人員，指定專人建立“一對一”聯(lián)系機制，督促簽約家庭醫(yī)生，扎實做好健康重點關(guān)注人員的關(guān)愛、監(jiān)護和干預(yù)工作。

　　授人以魚不如授人以漁。為全面提升員工應(yīng)急救護能力，孤東采油廠配置23臺AED和14套心肺復蘇假人、AED模擬機教學設(shè)備，組織全員開展多輪次、全覆蓋應(yīng)急培訓。今年，采油廠首次把心肺復蘇+AED應(yīng)急救護專項技能納入廠級技能競賽項目，全體干部員工同臺競技，以賽促學提高全員應(yīng)急救護能力。

　　加強職業(yè)健康管理，是健康企業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容。孤東采油廠委托專業(yè)機構(gòu)對有害作業(yè)場所、崗位等職業(yè)危害因素進行日常監(jiān)測和定期檢測，分析指導并提出改進措施，通過設(shè)置標志、標識、公告牌，對檢測、監(jiān)測數(shù)據(jù)進行及時告知；做好采油、集輸、注聚化驗室(加藥間)等有害崗位人員的職業(yè)危害防護，做好防護設(shè)施及應(yīng)急設(shè)施的維護管理，提高了職業(yè)健康管理基礎(chǔ)水平。

　　一直以來，孤東采油廠黨委不僅關(guān)心員工身體健康，也關(guān)心員工心理健康。尤其是充分用好員工創(chuàng)新培訓基地“心靈驛站”工作室，發(fā)揮好EAP骨干團隊、志愿服務(wù)團隊作用，組織“EAP服務(wù)一線行”“心靈之光”團輔活動30余場次，開展志愿服務(wù)活動18次，將關(guān)心關(guān)愛送到員工群眾身邊。