近年來，國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心秉承“服務(wù)中心·衷心服務(wù)”理念，建立“1234”工作機制，實施全方位全過程健康職場建設(shè)管理，切實保障員工生命健康安全。

該中心在國家電網(wǎng)公司首家成立以“數(shù)字賦能、集約共享”為目標的人力資源共享服務(wù)中心，數(shù)字化審計工作室獲評國家電網(wǎng)公司首個數(shù)字化創(chuàng)新示范工作室，智慧財務(wù)共享中心獲CGMA全球管理會計2022年度優(yōu)秀會計共享服務(wù)中心大獎，連續(xù)2屆榮獲安徽省直機關(guān)文明單位，連續(xù)三年獲安徽省人社廳優(yōu)秀單位表彰，以數(shù)字化審計場景構(gòu)建、“安小凱”智慧資金秘鑰等為代表的多個數(shù)字化轉(zhuǎn)型成果獲得國務(wù)院國資委表彰，2023年被命名為國網(wǎng)安徽省電力有限公司“健康企業(yè)”。

國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心樹立“一套標準”，統(tǒng)籌規(guī)劃健康企業(yè)建設(shè)之基。該中心堅持以保障員工健康為中心，組織制定《國網(wǎng)安徽服務(wù)中心健康職場實施方案》，確定“健康職場·共建共享”健康企業(yè)建設(shè)方向，明確四類20項重點建設(shè)任務(wù)，形成了“1+N”制度標準體系，構(gòu)建全方位、多層次、高標準的應(yīng)急保障機制。

國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心還聚焦“兩個關(guān)鍵”，積極謀劃健康企業(yè)建設(shè)之路。該中心通過健全工作領(lǐng)導(dǎo)機制，將健康企業(yè)建設(shè)納入中心高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃之中，成立了以中心主要負責(zé)人擔(dān)任組長、9個相關(guān)部門負責(zé)人組成健康企業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了健康企業(yè)建設(shè)日常管理部門和1名專職工作人員，使健康企業(yè)建設(shè)形成了統(tǒng)籌推進、分工明確、齊抓共管的良好局面。同時，該中心積極營造創(chuàng)建濃厚氛圍：加強宣傳引導(dǎo)，積極構(gòu)建“全員參與、齊抓共管”的健康職場治理模式；每年堅持開展“職業(yè)病防治”宣傳周活動、召開職業(yè)病防治交流會、舉辦健康義診活動和專題健康講座等，引導(dǎo)全員關(guān)注職業(yè)病、預(yù)防職業(yè)?。环e極用好新媒體傳播優(yōu)勢，通過短視頻、公眾號等形式，在全公司范圍內(nèi)宣傳職業(yè)病防護、心理健康管理等知識，充分營造健康向上的文化氛圍。

工作中，國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心圍繞提升意識、強身健體、便民惠民“三大目標”，分步筑牢健康企業(yè)建設(shè)之魂。

以提升意識為目標方面，該中心“面對面”培養(yǎng)員工健康意識。每年設(shè)立職業(yè)健康教育培訓(xùn)計劃，采取通過外請、內(nèi)訓(xùn)等方式，開展線上線下健康知識宣教，幫助員工預(yù)防、緩解職業(yè)亞健康，強化員工自我防護意識和防護技能。

以強身健體為目標，該中心“一對一”關(guān)愛員工身心健康。身體健康多重守護。每年為員工設(shè)置個性化體檢套餐，開展健康數(shù)字化管理，建立體檢電子檔案。心理健康呵護入微，打造“心靈驛站”，組建內(nèi)部EAP專業(yè)咨詢團隊，開展心理輔導(dǎo)講座，為員工提供心理危機干預(yù)和疏導(dǎo)以及常態(tài)化“一對一”咨詢服務(wù)；在內(nèi)網(wǎng)建立“心靈驛站”專欄，定期更新心理健康小貼士；攜手員工家庭，打造“七彩假期 快樂童行”主題活動。增值服務(wù)體貼周到，定期邀請專家開展健康咨詢、健康理療等服務(wù)，為重大疾病職工開辟就醫(yī)綠色通道。舌尖健康守護有方，組建膳食委員會，定期開展餐廳巡檢、餐飲服務(wù)質(zhì)量調(diào)研等活動。

以便民惠民為目標，該中心“心貼心”開展辦實事解民憂行動。社保政策進社區(qū)到一線惠民利民，多渠道開展社會保險政策宣貫。組織黨員服務(wù)隊深入香澗河、白浙線等電力項目設(shè)一線、鄉(xiāng)村供電所，現(xiàn)場發(fā)放宣傳冊，為職工發(fā)放社保業(yè)務(wù)明白卡，提升職工群眾對政策的知曉度。“一站式”服務(wù)讓職工盡享便利。在服務(wù)大廳設(shè)置“社保多功能一體機”，與省人社廳信息中心實現(xiàn)智慧聯(lián)網(wǎng)，職工“不出門”便可實現(xiàn)事項辦理。落實生育津貼“免申即享”便民政策，實現(xiàn)生育津貼直接發(fā)放至參保職工個人賬戶的轉(zhuǎn)變。

此外，國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心還積極打造“四個引擎”，合力共創(chuàng)健康企業(yè)建設(shè)之花。以打造舒適健康環(huán)境為引擎，提升健康職場硬實力，按照健康職場建設(shè)方案要求，更新升級書吧，翻新女職工陽光家園，優(yōu)化各類健康設(shè)施配置，打造多功能職工服務(wù)驛站。以體貼入微健康服務(wù)為引擎，打造健康職場軟實力，針對季節(jié)性流行病、夏季高溫天氣為員工配發(fā)藥品和防暑降溫包；針對常見且易發(fā)職業(yè)病，配備相關(guān)勞保用品。以豐富職工文體活動為引擎，注入健康職場強動力，成立10余個文體協(xié)會，開展文體比賽，常態(tài)開展工間操及職工健步走活動。以夯實應(yīng)急保障為引擎，強化健康職場保護力，依據(jù)各類應(yīng)急預(yù)案，辨識辦公環(huán)境中可能存在的職業(yè)健康、安全危害因素，根據(jù)風(fēng)險分析和評估結(jié)果制定并實施控制措施；每年定期組織開展急救技能訓(xùn)練演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)情況的本領(lǐng)。

下一步，國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心將繼續(xù)健全完善“權(quán)責(zé)清晰、高效協(xié)同”的健康管理組織體系，構(gòu)建以“新、優(yōu)、稀”為特點的綠色健康工作環(huán)境，落實多方位健康關(guān)愛舉措，進一步推動健康企業(yè)創(chuàng)建工作更加有力、職業(yè)健康保障體系更加健全、員工職業(yè)健康素養(yǎng)明顯提升。（陳健 陳萌）

(責(zé)編：范曉琳、張磊)

相關(guān)知識

探索“產(chǎn)品+服務(wù)”融合，國壽壽險積極助力“健康中國”建設(shè)
國網(wǎng)安徽經(jīng)研院：聚焦主責(zé)主業(yè) 全鏈支撐新型電力系統(tǒng)建設(shè)
建立健康而安全的工作環(huán)境.docx
區(qū)衛(wèi)健局積極推進“健康企業(yè)”創(chuàng)建工作
建立小微金融綜合服務(wù)平臺 助力小微企業(yè)加快發(fā)展壯大
中國建設(shè)銀行打造養(yǎng)老金融綜合服務(wù)體系
安徽省中小企業(yè)公共服務(wù)平臺
匯聚資源搭建平臺 積極推動健康企業(yè)建設(shè)
我市3家企業(yè)獲“安徽健康企業(yè)”稱號
安寧積極構(gòu)建文旅大健康綜合體

網(wǎng)址: 國網(wǎng)安徽電力綜合服務(wù)中心：建立“1234”工作機制 積極創(chuàng)建健康企業(yè) http://www.u1s5d6.cn/newsview1635236.html